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金边——柬埔寨监管机构让电信行业不寒而栗，威胁要对马来西亚电信公司 Smart Axiata 的德国负责人提起刑事诉讼，他们指责该公司“非法”铺设光纤电缆。 专家表示，随着监管机构加大对电信行业的审计力度，此举可能会对外国在该国的投资产生重大影响。 柬埔寨电信监管机构 (TRC) 上周要求该国司法机构对首席执行官 Thomas Hundt 提起刑事诉讼。 周二，亚通宣布，消息人士称目前在德国的亨特将放弃在柬埔寨的职责并加入其马来西亚业务。 在回答日经亚洲的提问时，柬埔寨邮电部周四似乎软化了立场，称其法院投诉已提交，但在亚通员工同意配合监管机构的调查后“拒绝”。 该部写道：“应该指出的是，目前尚未对任何人提起刑事诉讼。” 在日经亚洲看到的日期为 10 月 22 日的一封信中，TRC 要求“检察官根据刑事程序传唤 Smart 首席执行官 Thomas Hundt 并对其采取法律行动”。 在其网站上发布的一份声明中，TRC 详细说明了其对柬埔寨最大的移动和互联网服务提供商之一 Smart 的索赔。 该公司归马来西亚上市企业集团亚通集团所有。 声明说，与邮电部监察总局进行的“专项审计”发现该公司在三个总长 16 公里的农村地区“非法铺设光缆”。 “因此，证据已被扣押并保留用于进一步的法律程序，这可能导致相关人员被捕并对 Smart Axiata 采取行动。” 在对日经指数的回应中，MPTC 表示 Smart 被指控“逃避支付其部分微波许可费义务”、未经许可铺设光纤电缆以及拥有“未经批准的无线电通信和电信设备”。 该机构表示，Smart 的技术人员最初拒绝与官员合作，促使 TRC 提出投诉。 MPTC表示：“TRC向武雄省一审法院下属的检察部门提出了投诉，但在Smart技术人员的合作下，随后拒绝了此类投诉。” 该部补充说，它已经发布了“无数”合规警告，并对该行业的其他运营商采取了类似的措施。 他们写道：“MPTC 和 TRC 将继续检查法律和技术合规性，并将对不合规的运营商采取行动，以保护消费者权益，并使合规运营商受益于公平、平等竞争和透明的原则。” Smart Axiata 没有回应置评请求。 亚通集团在其网站上的一份声明中表示，洪特已被任命为集团首席战略和技术官，立即生效，并将辞去 Smart 首席执行官的职务并搬到吉隆坡。 声明没有提到柬埔寨的任何法律问题。 它指出，Hundt 于 2008 年开始担任 Smart Mobile 的首席执行官，在 2011 年与 Star-Cell 和 Hello Axiata 于 2013 年通过合并来指导公司。 集团总裁兼首席执行官拿督伊扎丁·伊德里斯在声明中表示：“在他精干的管理下，Smart Axiata 迅速发展，最终成为该国第一大玩家。” 对 Smart 的调查正值电信部进行更广泛的打击行动之际，专家警告称，这可能会破坏行业和经济。 投资管理公司 Mekong Strategic Partners 的管理合伙人斯蒂芬希金斯表示，该行业不透明的监管环境意味着公司长期以来一直面临合规问题的不确定性。 他说：“公司首席执行官可能会因为这样的事情而受到起诉威胁，这会让任何考虑在柬埔寨开展业务的人感到脊背发凉。” 2020 年 4 月，一所私立大学的创始人兼管理柬埔寨“杀戮场”种族灭绝纪念地的公司负责人谢万德 (Chea Vandeth) 被任命为邮电部长后，监管违规行为的执法力度加大。 此后，该部对电信运营商进行了审计，并根据长期的收入分享安排重新评估了他们欠当局的金额。 该部还开始要求企业遵守 2017 年全面但执行不一致的次级法令中规定的规定。 该法令规定了一系列个人和企业必须获得证书和许可证的活动，包括提供“在线服务”或“收费咨询和技术服务”等广泛类别。 媒体公司 Sabay Digital 的联合创始人迈克·盖特纳 (Mike Gaertner) 表示，这种转变让大多数企业感到惊讶，他们现在必须做出调整。 “现行法规没有得到严格执行，”他说，“导致商业行为不符合现行法律。” “MPTC 现在正在努力加强许可制度，这可能会迫使企业重新评估以前的商业惯例，并要求企业内部做出改变，”他说。 “行业和 TRC 之间需要对话，以澄清法律的适用及其执行，并提供额外的 [official proclamations].” 其他人警告说，该部越来越严厉的策略最终可能会损害该行业。 一位要求匿名的电信行业内部人士表示，新部长的“激进”做法将冻结——甚至逆转——该行业的进展。 “没有协商，没有透明度，”该人士说。 “所有电信公司都很担心。……如果他不退缩，就会阻碍充满活力的经济。” 阅读更多

2020 年 10 月 6 日，在马来西亚雪邦爆发冠状病毒病 (COVID-19) 期间，亚航飞机停在吉隆坡 2 号国际机场。REUTERS/Lim Huey Teng 吉隆坡，10 月 28 日（路透社） – 亚航集团有限公司 (AIRA.KL) 这家马来西亚廉价航空公司周四表示，已与 20 多家航空公司合作，将其 Super App 打造成一家在线旅行社，该旅行社还销售竞争对手的航班。 加入亚航超级应用程序的航空公司包括加拿大航空、法航、竹航、迪拜航空、荷航、卡塔尔航空和菲律宾航空。 亚航表示，该应用程序拥有 700 多家航空公司合作伙伴，可以到达 3,000 多个目的地。 它于 2019 年与 Kiwi.com 合作，这是一家旅游科技公司，允许用户构建行程，将来自 800 多家航空公司的航班和地面交通结合起来。 由于 COVID-19 大流行，国际旅行在一年多的低迷之后逐渐重新开放，新的合作伙伴关系随之而来。 “我们看到未来几个月将出现强劲的 V 型复苏，”亚航 Super App 首席执行官 Amanda Woo 在简报中表示。 Woo 表示，该应用程序的目标是在五年内占领 30% 的市场份额，并成为东南亚顶级的在线旅行社。 它与 Agoda 和 Traveloka 等在线旅行社竞争。 通过合作，亚航将提供前往欧洲、大洋洲、非洲、中东和美洲网络以外的更多目的地的旅行优惠。 Liz Lee 报道； Subhranshu Sahu 编辑 我们的标准： 汤森路透信托原则。 阅读更多

鉴于数字化导致就业市场快速发展，新兴职位缺乏合格人才，JobStreet 希望即将到来的 2022 年预算将专注于提高技能和创造“未来的国家劳动力”。 SEEK 的子公司 JobStreet Malaysia 也期待与马来西亚政府进行更深入的合作，以逐步建立“数字优先”的劳动力队伍。 其董事总经理 Vic Sithasanan （上图） 他说，鉴于对数字工具和流程的需求不断增长，马来西亚人迫切需要意识到需要不断提高自己的数字技术、数字素养和可转移技能。 “随着自动化和数字技术扰乱了就业市场，传统角色正在迅速消失，而涉及‘未来劳动力’的角色正在迅速出现，”维克说，并补充说 JobStreet 预计将公布培训和技术支持的学习计划2022 年预算内。 2022 年预算将于 10 月 29 日星期五提交议会。 最后，JobStreet 还相信“支持我们的中小企业”，企业可以从将数字技术融入现有业务模式中获益良多，这将提高生产力，同时开辟新的收入来源。 根据 马来西亚大学联盟，中小企业生产力通过数字化显着提高, 中小企业通过社交媒体的生产力提高了 26%，电子商务使中小企业的生产力提高了 27%。 在更高级的层面上，在后端使用数字技术（例如数据管理解决方案）可以将中小企业的生产力提高多达 60%。 Vic 表示，数字化是业务连续性的关键要素，而拥有“数字优先”的劳动力对中小企业同样重要。 通过“厚薄”与马来西亚站在一起 由于限制放宽，马来西亚经济目前正在逐步复苏，JobStreet 还保证，它将与马来西亚站在一起，“风雨同舟”，并在重建经济中发挥自己的作用——就像它在整个大流行期间所做的那样。 该公司如今是全国领先的就业平台，拥有“最多的工作岗位”和机会，超过 30,000 名雇主通过 JobStreet 提供超过 50,000 个工作岗位。 就在两周前，JobStreet 组织了 2021 年虚拟职业博览会——这是马来西亚同类展会中规模最大的——取得了巨大成功，访问量超过 500,000 人次，有 100 多家雇主参加。 JobStreet 将继续推出各种举措，以确保更多马来西亚人获得有酬就业。 该公司最近推出了中小企业激励服务台，企业可以在那里联系以了解可用的激励措施和相关的申请信息。 作为一个独立且值得信赖的工作网站，JobStreet 旨在帮助马来西亚雇主从可用的激励措施中受益。 JobStreet SME Incentive Helpdesk 热线可拨打 03-2778 9000。 上个月，作为 JobStreet 商业跳板的一部分，启动了“Jom Apply Kerja”计划，以帮助蓝领求职者重返工作岗位，并支持餐饮和零售行业的雇主满足他们的招聘需求。 该倡议是继其 最近与人力资源开发公司 (HRD Corp) 合作，以实现独家培训奖励，鼓励企业招聘新人才。 这种合作旨在通过帮助公司管理总体招聘和入职成本以实现业务连续性，从而创造新的就业机会。 在与 HRD Corp 的合作下，雇主可以申请高达 RM3,600（RM600 x 6 个月）的培训奖励，这将有助于降低招聘新人才的总成本。 资料来源：工作街 有兴趣在 Malaysiakini 上发布您的公告吗？ 联系公告团队： [email protected] 或whatsapp +60 17-323 0707 紧急事项。 阅读更多

马来西亚诗巫，10 月 28 日（路透社）——一位马来西亚妇科医生创造了他所说的世界上第一个男女皆宜的男女通用安全套，它由通常用作伤口敷料的医用级材料制成。 它的发明者希望 Wondaleaf Unisex Condom 能让人们无论性别或性取向如何，都能更好地控制自己的性健康。 “它基本上是一个带有粘性覆盖物的普通避孕套，”医疗用品公司 Twin Catalyst 的妇科医生 John Tang Ing Chinh 说。 “这是一种带有粘性覆盖物的避孕套，可以附着在阴道或阴茎上，并覆盖相邻区域以提供额外保护，”唐说。 他补充说，这种粘合剂只涂在避孕套的一侧，这意味着任何性别都可以颠倒使用。 每盒 Wondaleaf 包含两个避孕套，售价为 14.99 林吉特（3.61 美元）。 马来西亚十几个避孕套的平均价格是20-40令吉。 Tang 使用聚氨酯制造避孕套，聚氨酯是一种用于透明伤口敷料的材料，薄而柔韧，但坚固且防水。 “一旦你穿上它，你往往没有意识到它就在那里，”他说，指的是由这种材料制成的敷料。 唐说，Wondaleaf 已经经过了几轮临床研究和测试，并将于今年 12 月通过该公司的网站进行商业销售。 “根据我们进行的临床试验数量，我非常乐观，如果有时间，它将成为许多用于预防意外怀孕和性传播疾病的避孕方法的有意义的补充，”唐说。 ($1 = 4.1480 令吉) 埃德拉希姆·哈里斯报道； 詹姆斯·皮尔森 (James Pearson) 的著作； Muralikumar Anantharaman 编辑 我们的标准： 汤森路透信托原则。 阅读更多

香港, 十月 28, 2021 /美通社/ — 卓佳集团 (卓佳), 亚洲的 领先的业务扩展专家，今天与以下机构合作发布了首份 2021 年首席财务官洞察调查 未来首席财务官，揭示来自全球约 600 位 CFO 的观点、见解和优先事项。 该研究对来自初创企业、中小企业 (SME)、跨国公司 (MNC) 和全球私营部门上市公司的 CFO 进行了抽样调查，重点关注关键的 亚太地区 (APAC) 香港特别行政区、大陆市场 中国, 马来西亚 和 新加坡. （美通社/卓佳集团） 2021 年 CFO 洞察力调查将调查数据与二级研究结果相辅相成，确定了影响高级财务领导者决策过程的独特驱动因素。 此外，该报告还提供了行业分析、建议和最佳实践，以帮助企业建立弹性、提高运营效率和提升能力。 2021 年首席财务官洞察调查强调了首席财务官在应对 COVID-19 后不可预测和前所未有的商业格局时必须考虑的五个关键优先事项： 重新调整运营，使组织更具弹性，包括自动化和机器人技术的实施. 当全球 CFO 被问及他们 2021 年的首要任务是什么时，重新校准赢得了头把交椅，四分之一的 CFO 指出其最重要。 确定可以实现最高运营效率的领域。 例如，13% 的受访 CFO 将减少办公室租赁和公用事业成本的风险作为其 2021 年成本削减战略的关键组成部分。 将流程外包给提供规模经济、高效处理数据和挖掘数字人才的第三方合作伙伴。 近一半 (44%) 的受访 CFO 表示，他们会考虑将一些非核心职能外包，包括会计和支付处理、工资和人力资源管理、税务合规、公司秘书服务、内部审计和监管合规。 加速数字化转型 和技术采用 努力。 许多组织希望在大流行后继续远程工作。 为了支持混合环境并释放虚拟化的优势，公司需要将客户服务、供应链管理、财务、人力资源和支付处理等功能数字化。 检测更多可以从第三方外包中受益的功能。 大多数受访者 (21%) 表示会计和支付处理是他们最有可能外包的职能，紧随其后的是税务合规、人力资源和公司秘书。 根据卓佳专家的二手研究数据和专业知识，该报告还建议首席财务官必须利用关键领域的专业知识，包括业务连续性规划 (BCP)、治理、风险管理和合规 (GRC)、环境、社会和治理 (ESG) ) 和数字化转型。 故事还在继续 该研究还强调了以下市场中的独特外卖 香港, 大陆 中国, 马来西亚 和 新加坡. 以下是这些发现的示例： 大陆 中国的 V型复苏正在助长乐观情绪： 由于 COVID-19 在该国基本得到控制，大陆约 100 家公司中有 69% 占多数 中国 现在接受调查的受访者预计，与 2020 年相比，他们的业务在 2021 年的表现会更好或显着改善。 运营中的支点仍在讨论中 香港： 当被问及 2021 年的优先事项时，我们调查的 28% 的 CFO 和高级财务领导 香港 表示他们将重新调整运营，使他们的业务更具弹性。 这排在其他优先事项之前，例如调整销售和营销以获得更多收入和审查人力资源。 谨慎乐观主义盛行 马来西亚： 在接受调查的 CFO 中，略多于一半 (54%) 马来西亚 预计 2021 年的业务将“好于”2020 年，11% 的人预计会“明显好于”，而邻近地区的这一比例分别为 62% 和 15% 新加坡. 企业在 新加坡 正在考虑大流行之外的远程工作机会： 超过三分之一 (34%) 的 CFO 和财务负责人接受调查 新加坡 报告说，在审查运营费用时，减少办公室租赁和公用事业成本的风险将是他们的首要任务。 值得注意的是，情况并非如此 香港 尽管两个城市都有昂贵的商业地产，这意味着企业在 新加坡 更有可能采用更长期的远程工作安排。 伦纳德·勇, 卓佳集团总裁，说：“虽然仍在不断发展的局势继续引发不确定性的浪潮，但变化总是会打开新的机会之门。但只有那些敢于直面未知的人才能收获回报。而不是等待回归‘正常’ ‘，2021 年 CFO 洞察调查的结果显示，CFO 现在正在规划新的前进道路。值得注意的是，我们调查的亚太地区 CFO 对 2021 年基本持乐观态度，58% 的人预计与 2020 年相比会有更好的表现。” 王文迪, 卓佳集团集团首席财务官兼集团首席运营官，说：“随着我们接近复苏，CFO 正在将重点转移到定位组织以抓住反弹机会。随着对现金保存的担忧得到解决，CFO 将专注于确保公司能够在‘下一个阶段’有效运营。”正常’。这涉及改进运营以提高生产力、修改投资组合和增强财务职能的能力。值得注意的是，持续数字化是在这些领域取得成功的核心。” 奈杰尔街andley，FutureCFO & FutureCIO 的出版商，说：“2021 年 CFO 洞察调查表明，CFO 正在积极应用大流行期间吸取的经验教训，开辟新的前进道路。凭借卓佳集团的宝贵调查数据和专家见解，该调查可以作为财务领导者留下的参考走在前面，了解更多关于 COVID-19 大流行如何长期改变财务和会计世界的信息。” 要访问完整的报告，请访问 www.tricorglobal.com/2021-cfo-insights-survey-report-2021. 获取更多资讯，请联系： 香港 特区（集团办公室）阳光法赞卓佳服务有限公司集团营销与传播主管电话：+852 2980 1261电子邮件： Sunshine.Farzan@hk.tricorglobal.com 关于卓佳集团 卓佳集团 (Tricor) 是 亚洲的 领先的业务扩展专家，在商业、企业、投资者、人力资源和薪资、企业信托和债务服务以及治理咨询方面拥有全球知识和本地专业知识。 卓佳为客户从注册成立到首次公开募股的业务增长提供基石。 卓佳通过有机增长和发展以及合作伙伴关系、合并和收购实现了快速扩张。 目前，集团在全球拥有约 50,000 名客户（包括约 20,000 名中国大陆客户）、超过 2,800 名员工，并在 21 个国家/地区的 47 个城市设有办事处网络。 我们的客户组合包括超过 2,000 家在香港特别行政区、中国大陆、 新加坡 和 马来西亚，以及超过 40% 的财富世界 500 强公司，以及在国际市场运营的跨国公司和私营企业的重要份额。 访问： www.tricorglobal.com 关于未来首席财务官 FutureCFO.net 赋予 CFO 和财务团队在企业数字化方面的领导地位。 它不仅是交流行业最佳实践和学习经验的门户，还是当前和下一代财务领导者的平台。 访问： www.FutureCFO.net 消息来源卓佳集团 阅读更多

八打灵再也： 截至 2021 年 9 月 30 日，马来亚银行已向超过 26,000 个受大流行影响的中小企业（SME）贷款/融资账户提供价值约 200 亿令吉的还款援助。 此外，该银行还继续为他们提供融资，自 2019 年以来，已批准和支付给中小企业的贷款/融资超过 150 亿令吉。 马来亚银行集团社区金融服务总执行长拿督庄崇明表示，随着经济逐步重新开放，该银行致力于继续向其中小企业客户提供金融和非金融方面的援助，以帮助他们加速复苏。 “马来亚银行目前为该国近 60% 的中小企业提供服务，我们希望确保他们能够维持和重建业务，尤其是在复苏的早期阶段。” Chong补充说，马来亚银行继续接受Pemulih计划下的还款援助申请，目前受还款援助的中小企业贷款/融资总数占马来亚银行总马来西亚消费者和中小型企业贷款/融资组合的8％。平衡。 “微型企业占马来西亚中小企业的 78%，可能往往缺乏信用记录或抵押品来获得融资资格。 了解他们的困境，马来亚银行的首个市场中小企业数字融资通过在线申请为微型企业和中小企业提供快速简便的融资，从 RM10,000 到 RM250,000，”他说。 从申请到审批，最快10分钟即可完成，到账最快1分钟。 自 2020 年 9 月推出以来，该银行已通过中小企业数字融资向超过 15,000 家中小企业批准了 18.7 亿令吉的贷款/融资。 阅读更多

介绍 Ismail Sabri govt 和 RM12 是对新经济政策的重申，并延续了现有的宏观经济管理和经济干预方法。 潘多拉论文的重大意义在于，这是新经济政策将财富创造偏向社会精英群体的另一个迹象。 自新经济政策制定以来，经济监管的重点是重新分配财富，而不是创造财富。 这在 GDP 高速增长的年份被很好地隐藏起来，但在过去十年的缓慢增长率中变得更加明显。 RM12 的目标并没有改善 GINI 指数。 虽然平均月收入从 2016 年到 2019 年有所增加，但整体 GINI 系数实际上从 0.399 增加到 0.407，表明收入不平等正在扩大（12 令吉，第 189 页）。 这是在马来西亚的 GINI 排名处于亚洲不平等程度最高的时期。 需要解决的问题是，B20，即收入最低的20%，仅占国民收入的5.9%，而T10，即收入最高的10%，占国民收入的30.7% . RM12 无法扭转这种局面。 相对贫困发生率从2016年的15.6%上升到2019年的17%，并且还在继续快速上升。 经济统计数据滞后，可能会扭曲我们对实地情况的理解。 经济复苏和救济将被推迟，12 令吉内几乎没有提供帮助。 不考虑失业率上升和通货膨胀。 因此，我们预计到 2022 年的经济将变得更糟 建议 1 专注于财富创造和有针对性的社会安全网 国家需要从财富和股权再分配转向财富创造。 这需要废除创造百万富翁，以培育官方表示的繁荣的 Keluarga Malaysia。 这也意味着通过安全网保护家庭的活力，为所有人创造就业和经济机会，而不是通过政府干预和监管促进有联系的精英的经济寻租机会。 建议 2 让宏观政策更敏捷 随着贫困和失业的增加，宏观政策需要有效的微观经济举措才能产生综合效果。 这需要制定和实施有效的计划。 应该重点关注的优先领域是在底层 40% 的人群中增加收入； 帮助在 2019 年大流行开始之前雇佣了 48.9% 的劳动力或 700 万人的中小企业； 提供安全网协助； 并在贫困人口居住的地方实施有针对性的区域和城市发展。 建议 3 建筑收入，尤其是 B40 在 B40 中建立收入的关键策略之一是增加工资，以减少贫困和减少收入不平等。 这可能是政策中最具挑战性的方面之一。 劳动力市场的底部估计有 200 万农民工，他们对工资施加了下行压力。 此外，工作条件极差甚至危险，表明劳工部在制定和执行安全标准方面遭遇了灾难性的失败。 下一个问题是文化。 传统上由农民工从事的工作在今天的年轻一代看来是完全不受欢迎的。 当地雇主抱怨当地雇员的出勤率和生产力低下。 必须将注意力集中在雇佣了马来西亚近一半劳动力的中小企业上。 建议 4 助力更多中小企业 这份 12 令吉的文件没有明确指出马来西亚今天 115 万家中小企业面临的最关键问题。 中小企业面临的主要问题包括流动性问题和无法成长、无法获得适当的技术、无法开发相关技能以及缺乏收集市场信息和赢得客户的能力。 无数帮助中小企业的政府计划只惠及了少数有需要的人。 太多的中小企业发现获得援助的条件太困难，银行施加了严格的贷款条件，例如抵押品、支持文件和过去的业绩记录。 与其创建另一个机构来帮助承包商更快地从政府那里获得报酬，不如实施一项全国保理计划，以加快支付速度并提高经济中的货币流通速度。 教育应该从根本上转向兼职教授基本的中小企业金融、管理、营销和技术技能。 工业 4.0 和数字化很好，一旦国家的中小企业发展到关键的健康水平，他们就会熟练掌握并准备扩张。 不幸的是，对于马来西亚的大多数中小企业来说，现在不是这样。 长期的封锁对中小企业造成了损失，去年关闭了 30,000 多家，并且关闭了 30% 的零售店。 立即减税是必要的，以帮助房东降低出租中小企业的租金和租赁成本，以帮助他们生存。 建议 5 安全网协助 对于那些没有工作的人，解决方案是将收入交到需要收入援助和保护的人手中。 这需要对马来西亚的社会和经济安全网计划进行全面改革。 需要某种形式的普遍收入测试，这可能基于基金或保险计划，以帮助那些陷入失业、疾病、无能力或以其他方式无法获得足够收入的人。 根据经济学家杰弗里威廉姆斯的说法，一项涵盖目前低于每月 2,937 令吉相对贫困线收入的 124 万户家庭的上述突发事件的计划将耗资 102 亿令吉，即政府年度预算的 3.2%。 一个安全网计划可以与一个普遍的收入测试养老金计划合作，该计划建立在当前的雇员公积金（EPF）系统的基础上。 目前 6.9%，即 223 万人年龄在 65 岁或以上，随着生育率和死亡率的下降，这一比例还在上升。 根据公积金局的统计，46% 或 270 万工人的储蓄少于 10,000 令吉。 这意味着只有少数处于退休年龄的人有足够的资金摆脱贫困。 这种情况正在恶化 如果要在不久的将来避免老年贫困危机，就必须改革养老金体系。 下面讨论的一种方法可能是将马来西亚国家石油公司的利润分配给 EPF，以资助全民养老金计划。 建议 6 有针对性的区域和城市发展 今天，有许多社区没有封闭的道路、干净的水、电信，甚至没有电。 除了明显的贫困之外，在沙巴、砂拉越、吉兰丹、登嘉楼、玻璃市、吉打和所有州的城市地区，还有许多隐藏的贫困，地方当局和负责机构尽最大努力隐藏这些问题。 有太多的开发项目只是成为白象，帮助的相对较少，除了在开发和建设过程中为腐败提供机会。 像沙巴州的 PAKOS 这样协助偏远当地社区的社区组织被政府机构视为竞争而回避，而它们本应成为合作伙伴。 迄今为止，区域发展和消除贫困的最大问题是社区被告知他们需要什么，而不是询问他们需要什么。 几十年来，这造成了大量浪费和腐败。 这种发展范式需要彻底改变。 与此同时，据世界银行称，由于管理不善或腐败，公共合同预算的 20-30% 被浪费了。 如果可以防止这些泄漏，这将解决马来西亚的大部分财政问题，使政府能够分配更多资金用于收入支持、养老金、中小企业和消除贫困。 这应该是政府的最高优先事项之一。 建议 7 体制改革 马来西亚的公务员队伍臃肿、效率低下，而且是滋生腐败的环境。 许多部委和机构存在大量财政资源浪费和人员过多的情况。 虽然公务员部门通过 IT 实现了许多工作的自动化，但员工人数一直在快速增长，而不是通过提高生产力而下降。 公务员开支占年度预算总营运开支的 47.4%。 在 2019 年，这达到了 1220 亿令吉。 该预算实际上可以削减 25% 或 300 亿令吉或更多，而不会影响运营效率。 尽管系统和程序已经计算机化，但公务员队伍中的员工人数已增长到膨胀的 171 万名员工。 RM12 计划进一步扩大公务员队伍，主要是为了监控经济内的市场，这是不必要的。 政府需要硬着头皮缩减公务员规模，并实施“灵活多样”的合同计划，以减轻支付不断上涨的薪酬负担。 此外，还有许多联邦和州政府控股公司负债累累、亏损，其产出与私营企业供应商竞争。 应识别并关闭这些亏损和债务缠身的官联公司，以减少浪费。 由于RM12据称是Rakyat的首选方法，因此上述储蓄可以重新用于安全网援助计划以减轻贫困。 创建一个普遍的收入测试安全网是马来西亚现在需要的再分配游戏规则改变者。 结论 最后但并非最后，首相署部长穆斯塔帕·穆罕默德表示，4000 亿令吉标记为 12 令吉，是马来西亚历史上最高的。 重要的不是大小，而是花费的有效性。 为公共部门的发展提供资金、设立新的机构和部门以及承担更多的债务，将适得其反。 迫切需要研究政策创新，遗憾的是 RM12 缺乏。 有一些例子可以从马来西亚的背景中汲取和利用，以改善政策制定。 协助为马来西亚安全网融资的一种方法可能是将国油的利润汇入公积金局，以资助一项类似于非常成功的挪威政府养老基金的计划。 Covid 正在迫使整个地区和世界发生变化。 将会有一场经济争夺战和复苏之战。 如果马来西亚不准备一个现实的、有竞争力的和可持续的经济复苏计划，它将很快落后于该地区的其他地区。 目前形式的 RM12 已经错过了这个机会。 *拉梅什·钱德 (Ramesh Chander) 是马来西亚前首席统计师，也是华盛顿特区世界银行的高级统计顾问。 Murray Hunter 是一位独立研究员，曾任宋卡王子大学和马来西亚玻璃市大学教授。 Lim Teck Ghee 是联合国和世界银行的前高级官员 阅读更多

加利福尼亚州圣罗莎–（美国商业资讯）–2021 年 10 月 26 日– Keysight Technologies, Inc.（纽约证券交易所代码：KEYS）是一家领先的技术公司，提供先进的设计和验证解决方案，帮助加速创新以连接和保护世界，宣布在该公司位于槟城的最大场地安装屋顶太阳能电池阵列，马来西亚，预计将于 2022 年春季完工。 本新闻稿以多媒体为特色。 在此处查看完整版本： https://www.businesswire.com/news/home/20211026005853/en/ 是德科技马来西亚鸟瞰图（照片：美国商业资讯） 是德科技致力于实现 到 2040 财年末公司运营的净零排放，符合《巴黎协定》将全球变暖限制在 1.5°C 的首选目标。 “是德科技的首要任务之一是减轻气候变化的影响，为子孙后代留下一个更健康的地球。 社会责任是企业的核心价值观之一 是德科技领导模式 是我们 DNA 的核心，”是德科技工作场所解决方案全球总监 Alicia Benson 说。 “这个太阳能安装项目是我们对低碳未来承诺的一个例子，也证明我们正在朝着实现我们的目标稳步前进。” 这是马来西亚槟城 Bayan Lepas 基地的所有八座建筑物的屋顶，是是德科技全球最大的太阳能发电系统，也是槟城最大的行业屋顶光伏系统。 这是一个 5.8 兆瓦 (MW) 峰值太阳能装置，每年可产生约 790 万千瓦时的能源，占该场地当前年度能源消耗总量的 16% 以上。 它将在第一年减少约 5,000 公吨的二氧化碳排放量，并在 20 年内减少超过 95,000 公吨的二氧化碳排放量。 “尽管最近大流行带来了挑战，但我们继续在这个项目和许多其他举措上取得进展，以实现我们的 CSR 目标。 是德科技高级副总裁兼是德科技马来西亚和新加坡总裁 Gooi Soon Chai 说：“我们坚定不移地致力于建设一个更美好的地球并支持我们运营所在的当地社区。” “作为过去 50 年来马来西亚领先的行业参与者，我们也为能够为马来西亚 2050 年碳中和目标做出贡献而感到非常自豪。 第十二大马计划. 我们欢迎并支持世界各国转向更可持续的经济实践。” 关于是德科技 是德科技提供先进的设计和验证解决方案，有助于加速创新，以连接和保护世界。 是德科技对速度和精度的追求延伸至软件驱动的洞察力和分析，在设计仿真、原型验证、自动化软件测试、制造分析以及网络性能优化和企业可见性的整个开发生命周期中，将未来的技术产品更快地推向市场，服务提供商和云环境。 我们的客户遍布全球通信和工业生态系统、航空航天和国防、汽车、能源、半导体和通用电子市场。 是德科技 2020 财年的收入为 $4.2B。有关是德科技（纽约证券交易所代码：KEYS）的更多信息，请访问我们 www.keysight.com. 有关是德科技的更多信息，请访问新闻编辑室，网址为 https://www.keysight.com/go/news 并在 Facebook, 领英, 推特 和 YouTube. 查看源版本 商业网：https://www.businesswire.com/news/home/20211026005853/en/ 联系人：Geri Lynne LaCombe，美洲/欧洲 +1 303 662 4748 geri—lacombe@keysight.com Fusako Dohi，亚洲 +81 42 660-2162 房子—dohi@keysight.com 关键词：加利福尼亚 美国 马来西亚 北美洲 亚太地区 行业关键词：半导体 安全 制造 环境 其他技术 电信 软件 网络 硬件 建筑系统 电子设计 自动化 其他建筑与物业 技术 建筑与物业 资料来源：是德科技公司。 美国商业资讯 2021 版权所有。 酒吧：10/26/2021 11:00 AM/光盘：10/26/2021 11:02 AM http://www.businesswire.com/news/home/20211026005853/en 美国商业资讯 2021 版权所有。 阅读更多

加利福尼亚州圣罗莎–（美国商业资讯）–2021 年 10 月 26 日– Keysight Technologies, Inc.（纽约证券交易所代码：KEYS）是一家领先的技术公司，提供先进的设计和验证解决方案，帮助加速创新以连接和保护世界，宣布在该公司位于槟城的最大场地安装屋顶太阳能电池阵列，马来西亚，预计将于 2022 年春季完工。 本新闻稿以多媒体为特色。 在此处查看完整版本： https://www.businesswire.com/news/home/20211026005853/en/ 是德科技马来西亚鸟瞰图（照片：美国商业资讯） 是德科技致力于实现 到 2040 财年末公司运营的净零排放，符合《巴黎协定》将全球变暖限制在 1.5°C 的首选目标。 “是德科技的首要任务之一是减轻气候变化的影响，为子孙后代留下一个更健康的地球。 社会责任是企业的核心价值观之一 是德科技领导模式 是我们 DNA 的核心，”是德科技工作场所解决方案全球总监 Alicia Benson 说。 “这个太阳能安装项目是我们对低碳未来承诺的一个例子，也证明我们正在朝着实现我们的目标稳步前进。” 这是马来西亚槟城 Bayan Lepas 基地的所有八座建筑物的屋顶，是是德科技全球最大的太阳能发电系统，也是槟城最大的行业屋顶光伏系统。 这是一个 5.8 兆瓦 (MW) 峰值太阳能装置，每年可产生约 790 万千瓦时的能源，占该场地当前年度能源消耗总量的 16% 以上。 它将在第一年减少约 5,000 公吨的二氧化碳排放量，并在 20 年内减少超过 95,000 公吨的二氧化碳排放量。 “尽管最近大流行带来了挑战，但我们继续在这个项目和许多其他举措上取得进展，以实现我们的 CSR 目标。 是德科技高级副总裁兼是德科技马来西亚和新加坡总裁 Gooi Soon Chai 说：“我们坚定不移地致力于建设一个更美好的地球并支持我们运营所在的当地社区。” “作为过去 50 年来马来西亚领先的行业参与者，我们也为能够为马来西亚 2050 年碳中和目标做出贡献而感到非常自豪。 第十二大马计划. 我们欢迎并支持世界各国转向更可持续的经济实践。” 关于是德科技 是德科技提供先进的设计和验证解决方案，有助于加速创新，以连接和保护世界。 是德科技对速度和精度的追求延伸至软件驱动的洞察力和分析，在设计仿真、原型验证、自动化软件测试、制造分析以及网络性能优化和企业可见性的整个开发生命周期中，将未来的技术产品更快地推向市场，服务提供商和云环境。 我们的客户遍布全球通信和工业生态系统、航空航天和国防、汽车、能源、半导体和通用电子市场。 是德科技 2020 财年的收入为 $4.2B。有关是德科技（纽约证券交易所代码：KEYS）的更多信息，请访问我们 www.keysight.com. 有关是德科技的更多信息，请访问新闻编辑室，网址为 https://www.keysight.com/go/news 并在 Facebook, 领英, 推特 和 YouTube. 查看源版本 商业网：https://www.businesswire.com/news/home/20211026005853/en/ 联系人：Geri Lynne LaCombe，美洲/欧洲 +1 303 662 4748 geri_lacombe@keysight.comFusako 多希，亚洲 +81 42 660-2162 fusako_dohi@keysight.com 关键词：加利福尼亚 美国 马来西亚 北美洲 亚太地区 行业关键词：半导体 安全 制造 环境 其他技术 电信 软件 网络 硬件 建筑系统 电子设计 自动化 其他建筑与物业 技术 建筑与物业 资料来源：是德科技公司。 美国商业资讯 2021 版权所有。 酒吧：10/26/2021 11:00 AM/光盘：10/26/2021 11:02 AM http://www.businesswire.com/news/home/20211026005853/en 美国商业资讯 2021 版权所有。 阅读更多

加利福尼亚州圣罗莎–(商业资讯)–是德科技公司（纽约证券交易所代码：KEYS）是一家领先的技术公司，提供先进的设计和验证解决方案，帮助加速创新以连接和保护世界，宣布在公司最大的场地安装屋顶太阳能电池阵列，位于马来西亚槟城，预计将于 2022 年春季完工。 是德科技致力于实现 到 2040 财年末公司运营的净零排放，符合《巴黎协定》将全球变暖限制在 1.5°C 的首选目标。 “是德科技的首要任务之一是减轻气候变化的影响，为子孙后代留下一个更健康的地球。 社会责任是企业的核心价值观之一 是德科技领导模式 是我们 DNA 的核心，”是德科技工作场所解决方案全球总监 Alicia Benson 说。 “这个太阳能安装项目是我们对低碳未来承诺的一个例子，也证明我们正在朝着实现我们的目标稳步前进。” 这是马来西亚槟城 Bayan Lepas 基地的所有八座建筑物的屋顶，是是德科技全球最大的太阳能发电系统，也是槟城最大的行业屋顶光伏系统。 这是一个 5.8 兆瓦 (MW) 峰值太阳能装置，每年可产生约 790 万千瓦时的能源，占该场地当前年度能源消耗总量的 16% 以上。 它将在第一年减少约 5,000 公吨的二氧化碳排放量，并在 20 年内减少超过 95,000 公吨的二氧化碳排放量。 “尽管最近大流行带来了挑战，但我们继续在这个项目和许多其他举措上取得进展，以实现我们的 CSR 目标。 是德科技高级副总裁兼是德科技马来西亚和新加坡总裁 Gooi Soon Chai 说：“我们坚定不移地致力于建设一个更美好的地球并支持我们运营所在的当地社区。” “作为过去 50 年来马来西亚领先的行业参与者，我们也为能够为马来西亚 2050 年碳中和目标做出贡献而感到非常自豪。 第十二大马计划. 我们欢迎并支持世界各国转向更可持续的经济实践。” 关于是德科技 是德科技提供先进的设计和验证解决方案，有助于加速创新，以连接和保护世界。 是德科技对速度和精度的追求延伸至软件驱动的洞察力和分析，在设计仿真、原型验证、自动化软件测试、制造分析以及网络性能优化和企业可见性的整个开发生命周期中，将未来的技术产品更快地推向市场，服务提供商和云环境。 我们的客户遍布全球通信和工业生态系统、航空航天和国防、汽车、能源、半导体和通用电子市场。 是德科技 2020 财年的收入为 $4.2B。有关是德科技（纽约证券交易所代码：KEYS）的更多信息，请访问我们 www.keysight.com. 有关是德科技的更多信息，请访问新闻编辑室，网址为 https://www.keysight.com/go/news 并在 Facebook, 领英, 推特 和 YouTube. 阅读更多