苹果在美国达成首份零售工会合同协议 – BNN Bloomberg

(彭博社)——国际机械师协会周五表示，苹果公司已与马里兰州零售店员工达成了一项临时集体谈判协议，这是该公司美国门店首次达成此协议。

该协议需经谈判单位约 85 名员工批准，他们将于 8 月 6 日投票表决。IAM 发言人表示，协议包括有关排班、遣散费和分包的规则，并要求任何纪律都不能“武断、反复无常或毫无根据”。据工会称，这份为期三年的协议将使工资平均增加 10%，并在医疗保健、退休和人员配置方面保持现状。

马里兰州门店是苹果在美国约 270 家门店中两家成立工会的门店之一。两家门店均于 2022 年成立工会，自那时起，俄克拉荷马城的一家门店也与美国通信工人工会成立了工会，双方也一直在进行合同谈判。

IAM 和 CWA 都曾试图将业务扩展到全国其他 Apple 门店，但目前的努力尚未成功。员工对马里兰州同事在合同谈判中取得的成果的评估可能会激发或抑制他们开设其他门店的兴趣。

在一封电子邮件声明中，IAM 的谈判委员会表示，它计划“在一家又一家商店的基础上继续取得成功，并增强其在马里兰州陶森工厂的影响力”。“我们让会员们有机会表达自己的未来，这是迈向进一步发展的坚实第一步。”

五月份，陶森门店的员工投票批准进行罢工，指责公司拒绝公平谈判。

苹果发言人拒绝就该协议发表评论。该公司表示，将“以尊重和诚信的态度”与工会进行接触。

据 CWA 谈判委员会成员迈克尔·福赛斯 (Michael Forsythe) 称，在正在进行的俄克拉荷马州合同谈判中，只有几个问题尚未解决。“我们认为陶森的合同消息对我们来说是一件非常积极的事情，”福赛斯在短信中说。

自疫情爆发以来，苹果公司的工会在美国工会组织方面取得了里程碑式的胜利，这些胜利的工作场所包括微软公司的游戏工作室、亚马逊公司的仓库、大众汽车公司的工厂、Chipotle Mexican Grill Inc. 的餐厅，以及数百家星巴克公司的咖啡馆。

大多数工会尚未达成集体谈判协议。

（从第二段开始更新工会和公司的评论）

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